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2020年特岗教师招聘考试报考程序及加分政策解读
招教网 2020-04-30 15:56:08

关键词: 特岗考试

近日,山西、陕西、江西、贵州等省份公布了2020年特岗教师招聘计划,报考时间也提上了日程。各省各地的招聘要求也不同,所以有意向报考的同学,一定要提前了解情况。一般招聘公告在当地教育局官网或者相应的政府公示平台,都会有详细说明。接下来,招教网小编就给大家解读下特岗教师招聘考试的报考程序和加分政策。

一、特岗教师考试招聘程序:

特设岗位教师的招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则。招聘工作按下列程序进行:

1、公布岗位、招聘人数等条件;

2、自愿报名;

3、资格审查;

4、考试和考核(一般面试多);

5、体检;

6、确定招聘人选;

7、岗前培训;

8、教师资格认定;

9、签订协议;

10、派遣上岗。

具体招聘工作按各地方的特设岗位教师招聘办法执行。

二、报考特岗教师的加分政策

⑴少数民族学生加2分;

⑵省级优秀毕业生、省级及以上“三好生”加4分,校级“三好生”加2分;

同时具备以上几个加分条件的学生,可以累计加分,高加分不得超过6分;

⑶参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生以及生源地考生在同等条件下优先招聘。

以上就是小编给大家整理解读的关于2020年特岗教师招聘考试的报考程序和加分计划,希望可以帮助到大家。

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